埃森哲進行的一項調查顯示，四分之一的英國金融業員工傾向於在大流行後完全遠程工作，而絕大多數人更願意每週只在辦公室工作兩天。
隨著許多企業抓住機會為Covid 後的複蘇重新設計工作環境，對銀行、資本市場和保險業的1,400 名英國金融服務業員工進行的調查發現，24% 的員工更願意在完全回歸後完全在家工作到辦公室是可能的。
絕大多數(69%) 還表示，他們更願意每週只在辦公室工作兩天或更短時間。不到十分之一(8%) 的人希望每週回到辦公室工作五天。
埃森哲英國和愛爾蘭銀行戰略負責人勞拉·奧沙利文(Laura O’Sullivan) 表示：“隨著金融服務公司從家庭政策發展他們的未來工作，這項研究的結果響亮而明確地表明，各個級別的大多數員工都希望獲得預大流行的例行公事將成為過去。”
對更靈活的工作方式的渴望是顯而易見的。超過一半(57%) 的人同意他們的工作場所和角色無法恢復到Covid 之前的“正常”狀態，如果他們可以完全遠程工作，超過三分之一(39%) 的人會放棄補償。
總的來說，員工認為在家工作是一種積極的體驗。超過一半(57%) 的人表示，他們在家工作的效率更高，71% 的人認為，減少日常通勤時間給了他們更多的空閒時間。
然而，這些發現並沒有描繪出普遍積極的畫面。四分之一(27%) 的人認為他們的雇主沒有考慮Cocid-19 的額外壓力，而同樣比例的人(26%) 認為他們的公司沒有考慮或遺忘。
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