如果你不加強你的遊戲，請小心——對於那些有參考的人，恭喜你。對於其他人來說，除了足球建議之外，這是非常好的商業建議。 Kraken 打算效仿，因為該交易所已決定與其現任首席財務官分離並開始新的增長階段。
Carrie Dolan 傳統金融的裂痕
Kraken 是一家在全球擁有約175 名員工和600 萬客戶的公司，每季度的處理額不到20 億美元。但是，如果我們將其與幣安或Coinbase 等平台進行比較，這種中心化交易所仍然是一個局外人。然而，Kraken 似乎想要扭轉這一趨勢，因為該公司已經脫離了其現任CFO（財務總監）：Kaiser Ng 轉而支持Carrie Dolan。
Kraken 首席財務官Carrie Dolan
Carrie Dolan 是金融市場和傳統金融領域的資深人士。作為致力於商業的數字支付公司Tradeshift 的新手，Carrie Dolan 幫助Tradeshift 發展和擴展其業務。
她還曾在眾籌公司Lending Club 擔任高級職務，為此她在2014 年籌集了10 億美元的IPO 中發揮了重要作用。在她職業生涯的早期，Carrie Dolan 還擔任嘉信理財的財務主管和她幫助創辦的嘉信銀行的首席財務官。
Kraken 首席執行官Jesse Powell 談到了此次招聘，並對Carrie Dolan 贊不絕口：
“作為一個快速發展的加密貨幣平台，金融是我們所做一切的基石。 Carrie 體現了我們對首席財務官的期望，我們歡迎她加入Kraken 團隊”
最後總結一下：
“Carrie 堅信加密貨幣的未來，並在Legacy Finance、金融科技初創公司和全球市場擁有強大的背景。 我相信Carrie 在擴大受監管行業的顛覆性業務方面的才能、動力和經驗將有助於我們擴大業務，並為我們業務的下一階段增長奠定基礎。 »
Kraken 首席執行官傑西·鮑威爾(Jesse Powell)
巨人後視鏡中的Kraken
Carrie Dolan 加入Kraken 是一系列連續招聘的一部分，其中包括Pranesh Anthapur 擔任人力資源總監和Mike Davidson 擔任設計副總裁，他們曾分別在Uber 和Twitter 工作。
如果Kraken 在如此重要的領域擁有合格的人才，那是因為它尋求支持其強勁的增長。事實上，2021 年是Kraken 創紀錄的一年，其交易量（現貨和期貨）與2020 年相比增長了400%。
展望同樣成功的2022 年，Kraken 的員工人數翻了一番，同時擴大了可用加密貨幣的範圍，並進一步豐富了產品線。 2021 年12 月對Staked 的收購使其能夠鞏固其在最常用交易所的排名中的地位，同時為其用戶提供從DeFi 衍生的其他金融工具的使用權。
在其成立10 年之初，Kraken 似乎希望在改進其產品供應的同時延續其成就，以期促進公眾對加密貨幣的採用並支持Web3 和DeFi 的全球出現。
Carrie Dolan 還談到了她在Kraken 的招聘：
“世界最近意識到，隨著主流採用以前所未有的速度加速，加密貨幣將繼續存在。 Kraken 處於大眾對技術帶來的價值和機會的認識的最前沿。 »
但她並沒有掩飾自己對剛剛加入的新公司的雄心壯志，她深知等待她的挑戰：
“我很高興能在關鍵時刻加入這家令人難以置信的公司，並與團隊的其他成員一起繼續完成Kraken 的使命，即通過確保加密貨幣被理解、易於訪問和可靠來推動加密貨幣的廣泛採用。 »
面對其活動的增加，Kraken 因此選擇了一種積極主動的方法，發起了一大波招聘浪潮並開發了一系列金融產品。在接近十週年之際，Kraken 聘請了傳統金融專家的服務來支持這一增長。讓我們希望他們能夠抵禦他們的主要競爭對手，即Coinbase、FTX 和幣安。要遵循的案例。
在水手的傳說中，Kraken可以抓住最大的船隻並將它們拖到海底。另一方面，加密貨幣愛好者更喜歡有助於訪問加密貨幣的Kraken。立即在此參考平台上註冊（附屬鏈接）。
文章Kraken 與其首席財務官分道揚鑣並擴展其觸角首先出現在Journal du Coin 上。
資訊來源：由0x資訊編譯自JOURNALDUCOIN。版權歸作者Grégory De Wageneer所有，未經許可，不得轉載