儘管熊市持續，主要的數字貨幣包提供商Exodus 仍繼續向其員工支付比特幣（BTC），總市值週一跌至1 萬億美元以下。
Exodus 聯合創始人兼首席執行官JP Richardson 告訴Cointelegraph，自2015 年推出其軟件數字貨幣包以來，Exodus 一直向其員工支付100% 的BTC。
即使在市場嚴重低迷期間，該公司仍繼續以BTC 支付其所有300 名員工的工資，方法是根據他們的美元工資提供每月工資單。
“例如，如果比特幣是每個代幣30,000 美元，而有人每月賺15,000 美元，那麼他們將在當月的第一天獲得半個比特幣，”理查森指出。
除了每個月將每個薪水轉換為BTC 外，Exodus 還會在每個“薪水”中增加一小部分以解釋波動性。理查森說：“這幫助我們招募了那些仍然致力於DeFi 使命的人，同時也容納了那些仍然希望將薪水的任何百分比轉換為法定貨幣的有財務義務的人。”
首席執行官補充說，Exodus 員工可以自由地將他們的BTC 工資轉換為法定貨幣或穩定幣，這是“不受Exodus 驅動的個人投資選擇”。
當談到以比特幣支付的工資時，稅收影響仍然是員工面臨的最大問題，Richardson 表示：
“我們從新員工那裡得到的最受歡迎的問題是他們的加密工資如何影響他們的稅收。 這就是為什麼我們為每個人提供與會計師的稅務諮詢，以適當地向他們提供有關如何使用比特幣的教育，並確保他們適當地繳納稅款。”
根據首席執行官的說法，Exodus 三分之一的團隊成員位於美國，而其餘的則分佈在全球範圍內。 Exodus 在其官方網站上提到，在比特幣支付方面，一些司法管轄區比其他司法管轄區更嚴格，要求員工仔細檢查在美國某些州接收比特幣作為付款是否合法。
比特幣工資是Exodus 戰略的一部分，旨在使人們能夠“從前排體驗金融革命”。此類付款不僅可以讓員工輕鬆地在他們的投資賬戶上上漲坐席，而且還旨在實現薪酬透明度。據該公司稱，Exodus 遠程團隊中的每個人都知道他們的同事在做什麼，甚至包括CEO。
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理查森拒絕評測最近的市場拋售是否對公司員工有任何直接影響。 “雖然我們像其他市場一樣受到加密貨幣波動的影響，但我們仍然專注於通過我們的多鏈瀏覽器擴展通過Web3 的一站式中心加倍努力以提供價值，”他總結道。
資訊來源：由0x資訊編譯自COINTELEGRAPH。版權歸作者Helen Partz所有，未經許可，不得轉載