據福布斯8 月17 日報導,根據LinkedIn 週二發布的《未來工作報告》中的新數據,自2022 年11 月OpenAI 首次發布其人工智能聊天機器人以來,該平台上提及GPT 或ChatGPT 的全球英文職位發布比例增長了21 倍。 LinkedIn 首席經濟學家Karin Kimbrough 表示:“我們看到,現在工作崗位的演變速度比以前更快了。”新的職稱包括首席人工智能官、人工智能工程師、人工智能主管、人工智能專家、人工智能顧問和人工智能數據科學家。根據LinkedIn 的報告,在過去五年中,擁有人工智能主管的美國公司數量幾乎增加了兩倍。此外,其他招聘網站也看到了人工智能相關職位的蓬勃發展。截至8 月11 日,Indeed 網站上每100 萬個職位中就有529 個與人工智能相關的生成型職位,是迄今為止最高的。 ZipRecruiter 則在7 月份發布了1309 個與人工智能相關的生成型職位,而去年同期僅發布了21 個職位。 LinkedIn 的報告還發現,該平台的用戶正在迅速將人工智能導向的技能添加到他們的個人資料中,這很可能是求職者看到人工智能機會增加的一個跡象。