據《華爾街日報》9 月14 日報導，在其他離職和裁員事件中，又有兩名幣安.US 高管離開了該公司。
該報告顯示，Binance.US 的法律主管Krishna Juvvadi 及其首席風險官Sidney Majalya 即將離開該公司。
Binance.US 於2022 年5 月聘請了Juvvadi，他曾在Uber 擔任全球運營合規主管。該公司於2021 年12 月聘請了Majalya，後者曾在Oracle、英特爾和Uber 等公司擔任過合規職務。
最近的其他報導顯示，Binance.US 首席執行官Brian Shroder 也已離職，該公司還解雇了約三分之一的員工。
儘管存在明顯的人員配備問題，Binance.US 仍在運營。然而，一些服務已經減少：更廣泛的監管困難導致該公司自8 月以來暫停了美元支持並提供僅限加密的交易所。
幣安淡化了過去的離職事件
在最新的離職事件發生之前，Binance.US 的母公司幣安也發生了其他人的辭職。 2023 年，至少有10 名幣安全球高管離開該公司，其中包括總法律顧問Han Ng、首席戰略官Patrick Hillmann 和合規高級副總裁Steven Christie。其他離職高管包括Steve Milton、Matthew Price、Leon Foong、Mayur Kamat、Vladimir Smerkis、Gleb Kostarev 和Helen Hai。
這十次離職均發生在美國證券交易委員會(SEC) 於6 月對幣安和幣安.US 提出指控之後。部分或全部空出的職位後來由其他人填補。
幣安很少宣布任何員工離職的消息。相反，通常是第三方新聞媒體和高管自己宣布這一消息。
幣安及其首席執行官趙長庚試圖反駁有關員工離職原因的猜測，特別是任何將離職與監管問題或內部衝突聯繫起來的企圖。
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